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*思维导图使用国产软件XMind制作。 诺特曼有一个神秘的组织。 里面的人研究如何制作思维导图。 如果你好奇,请加入我。
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原文摘要:
对于企业家来说,认知迭代的速度非常重要,因为一旦认知能力跟不上时代,就会被同行超越。
创业者不仅要通过学习和实践来迭代商业认知,还要有强健的体魄和坚强的内心来支撑自己面对创业的压力。 所以,精神力的迭代和认知的迭代同样重要。 因为头脑一旦疲劳,就很难深入思考,也就没有继续下去的动力。 心力的迭代,时刻影响着企业家对团队的管理产出和企业的走向。
一、企业家化解内部压力的四步走
1. 做自己的“CEO”
做自己的CEO,真正为自己腾出时间,关注自己的感受和需求。
第一步是花时间在自己身上,尝试放慢脚步,停止担心别人,意识到自己的需求和感受怎样创业才能成功思维导图,逐渐停止焦虑。
2.了解自己创业的初衷
探究你内心的潜在需求和你的初衷是什么。 这个初心不是外在的“使命、愿景、价值观”,而是驱动公司走上创业之路的根本原因。
创业初衷可以分为四个驱动因素:兴趣驱动、成就驱动、自我价值驱动和使命驱动。
初衷是一个综合性的东西,它不是绝对的。 企业家所做的事情可能不仅是兴趣驱动的,还有部分是成就和自我价值驱动的。
通过审视自己的内心,你可以找到你最关心的东西,最触动你的东西,因为只有你了解它,你才能尝试去了解它。 了解之后,你就会知道你最深的焦虑来自哪里,你就会不加评判地接受这个事实,因为初衷没有好坏之分。 无论你是兴趣驱动还是使命驱动,你都必须忠于自己。
3.接受自己、拥抱自己
拥抱你的“内心批评家”,尝试接受和拥抱自己,而不评判自己。
每个人都会遇到各种外界刺激,潜意识里都会为自己建立起保护机制。 这时,“内心批评家”出现,帮助你变得更坚强,有勇气面对困难。 当我们辩证地看待“内心批评者”时,我们就能够接受它。
4.学会留出适当的空白
让子弹飞一会儿,给自己思考的时间,没有预设,没有惯性思维。
学会放慢自己的速度。 作为一个创业者,你需要摆脱一些第一反应和预设立场。 首先处理好你的情绪,并在给出反馈之前给自己 48 小时的时间思考。 此时的输出可能比立即决策要好很多。
2、应对资本与对手:梳理痛点、聚焦资源
欧步出行的融资危机在于,汽车共享是一种不规范的双边交易。 如果匹配效率低,即使有几十万私家车主愿意共享汽车,真正完成订单的也只有少数。
友商疯狂烧钱,给用户发优惠券,给车主补贴。 虽然平台上的注册用户和车辆很多,但成功下单的却很少。 那么,商业模式的本质是什么? 奥图旅游非标双边交易平台核心业务举措:
1、深入洞察用户痛点,对用户进行重新排序,集中资源形成核心竞争力。
服务好供给侧:欧域出行不是买自己的车。 如果平台没有供给侧,就没有需求。
变非标为标准化:如果没有标准化,就很难提高匹配效率; 如果匹配效率低,很多租车人都会觉得平台不靠谱,还不如去传统租车公司租车。
购买租赁司机责任保险:承租人必须购买,并在租赁期间有效。 一旦发生风险,该保险产品即可承保,不会影响车主原有的商业保险。
每辆车都配备了智能设备。 供给侧的私家车拥有者大多来自中产阶级家庭。 他们有自己的工作,也很忙碌。 平台与车主实时共享车辆位置,专职物流上门提车、送车,汽车管家到车主家提车,再送车到承租人的地方。 对于双方来说都是非常方便的。 这种策略使得匹配率迅速提高。
2、判断时不要受经验主义的影响
坚持独立思考,不要让经验主义或外部压力影响你的判断。
在复杂的战斗中生存并做出选择,以提高你的核心竞争力。
3.团结内部团队的有效工具:意识沟通
1. 一旦团队相处融洽,一切就结束了。
坚持深入思考,在创业初期,没有任何资源、没有经验的情况下,合伙人是当时最好的合作伙伴。
如果公司发展得还很好,“存在就是合理的”,说明你和创始团队还是有一些很合理的东西,任何一个创业者都不可能找到完美的合作伙伴。
当时天时地利人和,造就了我们今天的团队,现在可能是最好的状态。 但这个过程不是天天等着发生,而是需要管理,就像婚姻一样。
一个团队不可能和谐。 不和谐就完了。 团队确实需要核心价值观相同但做事方式不同的人。 需要思考如何让他融入团队,如何把他放在合适的位置上。
2. 根本需求永远不会冲突
团队沟通的工具:意识沟通。 来源来自非暴力沟通。 在和创始团队或者合伙人沟通的时候,一定要保持清醒。 唤醒沟通的四个步骤:
当你想与某人沟通冲突或解决问题时,第一步是陈述事实;
第二步是表达你的感受;
第三步,发现底层需求,告诉对方你的底层需求,也发现他的底层需求是什么;
第四步是要求改变。 你要假设沟通之后他还是不会改变。 这样你就不会太生气了。
很多时候,冲突都是表面的。 深挖时,坚持深入思考。 当你受到外界很大的压力和影响时,给自己一个思考的空间; 只有这样你才能发现自己的潜在需求和对方的潜在需求。
3.当你开始感到焦虑时就很难深入思考
任何时候,一切事情的优先级都不如保护这颗“心”的优先级重要。
认知迭代需要成长。 当你的内心开始感到焦虑、不舒服的时候,其实会影响到
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