课程亮点
销售团队关键岗位人才招聘与晋升机制
绩效考核必须注意的7个问题？
管理者必须避免的 6 个人才管理陷阱
管理全局观与决策思维的6步法
RCA根因探查法和5Y分析法，分析问题对症下药
如何做出正确决策，把握企业命脉，领先于竞争对手
课程大纲：
亚马逊人才招聘和绩效管理
1、如何打造高效团队？
2、如何制定绩效考核？
3、人才招聘与晋升
管理者必备的特质与大局观
1. 管理者的基本特征
2.管理者要有全局观
三、案例分析
领导者如何做出正确决策，把握企业命脉
1. 目标决策
2. 提出正确问题的重要性
3、如何有效解决问题？
4. RCA的根本原因研究
5.5Y分析法
6.问题解决案例分析
解密大卖家团队关键岗位的人才招聘与晋升机制，绩效考核必须注意的7大问题，如何做出正确决策，把握企业命脉，领先于竞争对手
